按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，12月22日下午，公司會議室召開平頂山市自來水有限公司抓好省委巡視反饋意見整改暨開展干部作風大整頓工作動員會，安排布置公司干部作風建設在我公司的全面落實。會議由總經理朱連翔主持。公司全體高管領導、中層干部參加了動員大會。

會議首先在公司黨委副書記、工會主席李建中傳達全市抓好省委巡視組反饋意見整改落實暨開展干部作風大整頓工作動員會議精神后，公司黨委書記、董事長閻曉平圍繞抓好巡視整改和公司干部作風大整頓，對加強黨員干部隊伍作風建設，營造公司風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，引導廣大黨員干部不忘初心、牢記使命，銳意進取、頑強拼搏，早日實現(xiàn)“四個平水”的發(fā)展愿景而凝心聚力作動員講話并提出了三點要求：

一要提高思想認識，主動占位全局，不折不扣的完成巡視反饋整改意見。本著有則改之無則加勉的總要求，自覺的把思想和意識統(tǒng)一到習近平同志的重要講話及重要指示中。以強烈的政治擔當、攻堅克難的勁頭、科學的方法和決戰(zhàn)決勝的信心抓好整改。

二要堅持以上率下，突出標本兼治，廣泛深入開展干部作風大整頓。開展此次干部作風大整頓是因為中央有新要求、發(fā)展有新需要、職工有新期待。同時，通過此次作風大整頓要堅決克服“懶、庸、推、慢、浮”現(xiàn)象問題，通過抓典型、嚴處理、重追究，來正風氣、嚴紀律、樹導向。公司領導干部要高度重視、以上率下，敢抓敢管、較真碰硬，統(tǒng)籌兼顧、促進工作。將作風整頓的成效真正轉化為工作實效、發(fā)展實效，不達目的不罷休，不獲全勝不收兵。

三要構建長效機制，強化過程管控，確保取得實實在在成效。干部作風大整頓，只有起點、沒有終點，永遠在路上。我們要強化主體責任，做到任務到人、責任到崗、要求到點。同時，建立健全機制并嚴格督促檢查，公司宣傳部門要強化宣傳引導，充分利用公司網站、微信公眾號、板報等媒體，開辟專欄專題，既要深度挖掘先進典型又要敢于揭短亮丑。

    隨后公司黨委書記、董事長閻曉平在會議上依序與公司高管班子成員簽訂《平頂山市自來有限公司干部作風建設責任書》，責任人對強化作風建設不松勁不懈怠的具體內容做出承諾。會后要求公司高管領導與分管單位、部門主要負責人、分管單位、部門主要負責人與分管團隊其他負責人逐一簽訂責任書，形成一級抓一級、層層推進的局面，以榜樣的力量做好引領，真正將作風整頓的成效轉化為實實在在的工作成效。